Görüşme Talep Edin
Ana Sayfa / Hizmetler / Bordro ve SGK

Bordro ve SGK

Personel bordrolarının hazırlanması, SGK bildirimlerinin süresinde yapılması ve işvereni ilgilendiren teşviklerin doğru uygulanması.

Hizmet kapsamı

Aylık bordroPuantaja göre brüt-net ücret, fazla mesai, prim ve yan ödemelerin hesaplanması; asgari ücret istisnalarının uygulanması.
Muhtasar ve prim hizmet beyannamesiGelir vergisi stopajı ve SGK prim bildiriminin her ayın 26'sına kadar verilmesi.
İşe giriş ve çıkışİşe giriş bildirgesinin çalışma başlamadan önce, çıkış bildirgesinin süresinde verilmesi; işten ayrılış kodlarının doğru seçilmesi.
Tazminat ve izin hesaplarıKıdem ve ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti ve ibraname hazırlığı.
Teşvik yönetimiHer çalışan için en avantajlı SGK teşvikinin belirlenmesi; 6111, prim indirimi ve asgari ücret desteğinin takibi.
SGK yazışmalarıİş kazası ve rapor bildirimleri, borç sorgulama, yapılandırma ve SGK denetimlerine hazırlık.

Maaş hesaplama aracı   Kıdem tazminatı hesaplama

Aylık çalışma takvimi

  1. Ay sonunda puantaj, izin ve fazla mesai bilgilerini sizden alıyoruz.
  2. Bordroları hazırlayıp net ödenecek tutarları onayınıza sunuyoruz.
  3. Muhtasar ve prim hizmet beyannamesini ayın 26'sına kadar veriyoruz.
  4. Ödenecek vergi ve SGK primlerini tahakkuklarıyla birlikte bildiriyoruz; SGK primlerinin son ödeme günü ay sonudur.

Sık sorulan sorular

İşe giriş bildirgesi ne zaman verilmeli?

Kural olarak çalışma başlamadan önce verilmelidir. Geç bildirim idari para cezasına yol açar.

2026'da asgari ücretlinin işverene maliyeti nedir?

2 puanlık indirimle aylık 40.214,03 ₺, imalat sanayiinde 5 puanlık indirimle 39.223,13 ₺. Asgari ücret desteği bu tutardan ayrıca düşülür.

Hangi teşvikten yararlanacağımı nasıl bilebilirim?

Çalışanın yaşı, cinsiyeti, işe giriş öncesi durumu ve işyerinin sektörü teşviki belirler. Her işe girişte uygunluğu kontrol ediyoruz.